Cursos e Workshops
Aqui, você encontrará programas desenvolvidos por mim e por parceiros com vasta experiência em gestão de pessoas e processos ao longo de suas trajetórias profissionais.
Treinamentos Empresariais
Ministramos treinamentos empresariais focados no desenvolvimento de pessoas. Oferecemos cursos abertos, cursos in company e projetos especiais, todos customizados de acordo com as necessidades da organização. Essa abordagem direcionada aos requisitos do cliente garante resultados mais eficientes e eficazes.
Nossos treinamentos abrangem as seguintes áreas:
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Comportamental
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Atendimento
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Gerencial
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Comunicação
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Metodologia
Nossos programas não se limitam ao conteúdo programático; eles incorporam a experiência vivencial para promover a aquisição de conhecimento, habilidades e valores. Utilizamos técnicas que envolvem a troca de ideias, criatividade, atividades lúdicas e vivências, com o objetivo de criar conexões entre os participantes.
Principais recursos aplicados incluem:
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Jogos e Dinâmicas Empresariais
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Clipes e Vídeos
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Simulações com Filmagem
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Oficinas de Atividades
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Exposição Conceitual
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Cursos e Workshops para Empresas
Liderança para Resultados: A Experiência
Este programa capacita líderes com técnicas avançadas de Programação Neurolinguística (PNL) e ferramentas práticas de Educação Emocional, aprimorando suas habilidades de comunicação, influência e liderança. O objetivo é maximizar o desempenho individual e da equipe, promovendo um ambiente de trabalho mais colaborativo, produtivo e saudável.
Gestão das Emoções
Aprenda ferramentas práticas para desenvolver a inteligência emocional. Os conteúdos trabalhados auxiliam profissionais a identificar e gerenciar melhor suas emoções, resultando em um maior autoconhecimento. Isso permite uma autopercepção mais positiva e motivadora para as mudanças necessárias, gerando melhor desempenho profissional e pessoal no dia a dia.
Inteligência Emocional
Estimule o desenvolvimento da competência emocional, desenvolvendo habilidades voltadas para a comunicação e o relacionamento interpessoal. Isso facilita as relações profissionais e a resolução de conflitos.
Resiliência e Gestão de Mudanças
Capacite-se para lidar com desafios e mudanças, desenvolvendo a "resiliência" nas relações intra e interequipes como um fator de flexibilidade pessoal e profissional.